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Acerca del caso Volkswagen
El caso Volkswagen ha suscitado un gran revuelo mediático. Hay quienes lo califican de el problema más grave sufrido por una compañía en toda la historia de la automoción. Y es que es bastante simple: cuando una empresa olvida que se debe a sus usuarios (clientes) y comienza a tratarlos como un simple factor más de una ecuación, cuando los dividendos son más importantes que cualquier otra cosa, la linea de lo éticamente correcto se desdibuja y da lugar a situaciones como esta.


En resumen, la compañía utilizaba un programa para detectar si el nivel de emisiones del vehículo estaba siendo evaluado. Si ese era el caso, el sistema cumplía los estándares; en caso contrario, la contaminación generada era 40 veces superior a la permitida por la legislación. Si, he dicho 40 veces más, hablamos de 4000%.

En el momento en que la mentira se descubre –en el que se exponen las realidades– ya no hay mucho por hacer: la imagen corporativa ha sido destruida. Da igual la renuncia del CEO o la multa de que pueda llegar a pagar, la confianza no tiene precio y se ha perdido. Seguramente Volkswagen no se llegue a recuperar.

Luego de este acontecimiento vienen algunas preguntas a mi cabeza. ¿Serán los únicos fabricantes que recurran a estas prácticas? ¿Cómo beneficia esto a la percepción de los usuarios para con el coche eléctrico? ¿Es la ética un pilar fundamental de las empresas en la actualidad? Dado el sistema, ¿se ha vuelto obsoleta?.

Usted, sabiendo lo que ha pasado, ¿compraría un vehículo de esta marca?
La Importancia De Las Personas

La reciente noticia acerca de un despido sonado en Reddit trae a flote el tema de la importancia del factor humano y la gestión del mismo. No hablamos ya de un recurso –¡por favor!–, sino de una capacidad desarrollada en base a talentos o habilidades que –de muchas maneras– se aplican a múltiples organizaciones. En el caso antes mencionado, Victoria Taylor manejaba un comunidad de usuarios bastante grande y, su salida, ha provocado no solo una gran reacción en el ámbito social, sino también en el económico, haciendo que la compañía consiga una disminución de tráfico importante con la consiguiente pérdida de ingresos que ello implica.

El caso de Reddit es solo una pequeña muestra de que los tiempos han cambiado. Si bien la automatización de procesos y los avances en robótica han permitido disminuir el factor emocional/humano de las grandes fábricas; la transición a una sociedad hiperconectada está transformando una economía de puestos a una de talento, la misma economía que está permitiendo a las personas destacar, sin necesidad de que una empresa le haga de sponsor. Lo de: "Mi nombre es fulanito y soy gerente en IBM, de allí que soy importante." se ha cambiado a: "Mi nombre es sultanito y aquí una lista de mis logros, puedes encontrarme en Twitter, Linkedin y esta es mi web personal.". La empresa donde trabajas se transforma en un dato accesorio simplemente, una referencia; cobra peso la reputación.

Muchos pensarán que una economía de talento cobra relevancia especialmente para los freelancers, personas que bien podrían ser consideradas los mercenarios de nuestros tiempos. Un mercenario que no lucha por la ideología de una empresa a la cual esta prestando sus servicios hoy, sino por un objetivo personal. Pero ¿Y los que dirigimos grupos humanos? ¿Los gerentes/jefes que tenemos que tratar con personas día a día? Son preguntas interesantes cuya respuesta ha de construirse en perspectiva a cada tipo de empresa, pero –y esto es común denominador– un factor fundamental es la comunicación. 

De este tema hablaré más adelante, pero les dejo un enlace a Gestiópolis en donde hablan sobre el asunto.


Empresas Y Gobiernos - I
Las empresas viven por sus accionistas. Ellas tienen que brindarle la mayor rentabilidad posible y ello implica fundamentalmente dos cosas: Reducir costos e incrementar los beneficios.

Generalmente se habla también de mitigar riesgos, lo cual es bastante importante  en un entorno con tantos stackeholders, y en donde, estos últimos, tienen acceso a tanta información. De los riegos, Cobit e ISOs relacionadas hablaré en otra oportunidad.


Distintas a las empresas, los gobiernos viven por sus ciudadanos. A diferencia de los accionistas, en los que la empresa es un medio para un fin, para los gobiernos el ciudadano es un fin en si mismo. O, al menos en teoría, debería ser así. Sin embargo ya van ocurriendo muchos casos en los que el servicio de una empresa brinda la oportunidad de poder expresarse y coordinarse en países donde los gobiernos parecieran estar en contra de los ciudadanos.

En estos últimos casos la situación se invierte: el gobiernos deja de "gobernar" por su gente y pasa a gobernar para unos pocos (¿accionistas del gobierno?). Por otra parte, las empresas brindan alternativas de comunicación, en un país en donde el gobiernos las ha prohibido (¿Sería con textualmente ilegal?). Esto último permite a los ciudadanos organizarse para derrocar al gobierno de turno (véase caso Egipto).

Aparentemente estas empresas parecieran estar a favor de sus ciudadanos, pero en realidad lo que están haciendo únicamente es cuidar su producto. A ellas les conviene que puedas comprar en Amazon, que puedas buscar en la red las cosas que te interesen, que publique parte de tu vida en Twitter y Facebook, que "gastes" tu tiempo en Youtube, etc, etc, etc.

Para las empresas tú eres un producto que ofrecen como servicio a sus verdaderos clientes: otras empresas. El caso de Egipto les permitió abrir un nuevo mercado con millones de personas que poblarán la base de datos que, mañana, les dará beneficios.

Ante esto surgen algunas preguntas: ¿Sigue vigente la organización en países hoy? ¿Representan (los gobiernos) a la población a la que gobiernan? ¿Tiene sentido la "identidad nacional" en una aldea global? ¿Es posible dicha identidad en la aldea? ¿Volveremos a tener la privacidad que teníamos antes de internet? ¿Era natural (la privacidad) o fue causada por la explosión demográfica de nuestra raza sumada a la falta de tecnología adecuada? ¿Debemos luchar por conservarla, o simplemente adaptarnos al nuevo entorno?

Corrijo: Surgen muchas preguntas. ¿Te ánimas a responderlas?
El Quinto Poder
Los de mi generación habrán visto muchas veces, en programas de noticias, que aparece la sección de turno llamada "voz ciudadana" o similar. Lo mismo ocurre en los diarios, donde existen secciones que sirven de tablón de quejas para las personas. Conforme la tecnología ha ido evolucionando nos ha permitido "diversificar" estos canales y, tanto se han reducido las barreras de entrada, que las redes sociales sirven de voz para muchas personas.


Quien ignore el poder de las herramientas de comunicación 2.0, ignora la época en la que vive. Estas serán determinantes cada vez mas expuestos de los procesos sociales que acontecerán. Llegará un momento en que las generaciones actuales no podrán concebir la vida sin ella.

El caso particular de México es solo un botón del panorama mundial:
  1. El gobernador (Eruviel Ávila) afirma que impedirá la operación de un servicio.
  2. Las redes sociales se muestran en contra de tal decisión/afirmación (un gran sector).
  3. Poco después, el gobernador se retracta y indica que evaluará la integración de dicho servicio.
Desconozco si la petición llegará a buen puerto o si el hombre mentía, pero me queda claro el papel fundamental que representaron las redes en el aparente "cambio de opinión.

Si los políticos son algo inteligentes notarán que puede utilizar los medios sociales para ganarse la aceptación de las personas, utilizaran Twitter para compartir información relevante, utilizarán Facebook para dar a conocer sus intenciones, utilizarán Youtube, Periscope, Twitch (de veras) y las herramientas que les brinde la época actual. Si no se percatan, probablemente seguirán pintando paredes, repartiendo volantes, paseando en carros con megáfono y regalando arroz a los asentamientos humanos. De hacerlo así, solo estarían cavando un agujero donde serán enterrados (políticamente hablando).

 Ya no es tan fácil mantener una mentira global (Díganselo a Toledo). Menos aún en una sociedad hiperconectada. Tenía razón Abraham Lincoln:

"Puedes engañar a todo el mundo algún tiempo. Puedes engañar a algunos todo el tiempo. Pero no puedes engañar a todo el mundo todo el tiempo."

La Falsa Escasez En El Mundo De Hoy
A razón de la caída del precio de las licencias de taxi en USA me dispuse a reflexionar acerca del papel de la escasez en la valoración de las cosas tal como la percibimos.


Un Pequeño Ejemplo


Partamos de un ejemplo sencillo: Si yo le brindase la opción de elegir entre un vaso lleno de agua y otro lleno de monedas de oro, su elección sería obvia (su no estamos en un desierto, claro está), escogería el vaso con monedas. De nada sirve si el agua es en realidad mas útil, si esta al inferior de la Pirámide de Maslow o si tiene sed en ese momento. Usted sabe muy bien que luego de escoger podrá ir a su casa y saciar su sed, después de todo: "el agua abunda".

Con el oro es distinto, es mas escaso, y usted sabe que difícilmente tendrá una oportunidad similar en un periodo cercano. Ante la falta de abundancia del oro reaccionamos protegiendo lo poco que existe y cargándolo de valor. Eso también pasa frecuentemente en la bolsa, cuando una empresa empieza a crecer las personas empiezan a comprar acciones, cuando hay escasez de acciones de una empresa, el precio de cada una aumenta. De allí que las chicas esperen tener una vestido diferente a las demás, el que sean distintos los hace especiales y les agrega valor.


¿Qué Tiene Que Ver Con Las Licencias De Los Taxis?


Esto, junto al concepto de oferta y demanda, nos permite analizar el porque de la bajada de precios de las licencias. En el momento en que "taxear" (hacer taxi) deja de ser exclusivo, dicha actividad empieza a ser mas competitiva, los márgenes de trastocan, y tener una licencia de taxi deja de ser atractivo. Todos empiezan a "rematar" sus licencias. Ante la abundancia de oferta junto a la poca demanda (actividad no atractiva), los precios de las licencias bajan, así como baja la tarifa de transporte. Hemos salido de una falsa escasez.


Enrique Dans da un comentario al respecto.

¿Ha Pasado Antes?


La tecnología siempre ha sido el motor que ha facilitado el derrumbe de la escasez ficticia. Cuando apareció la imprenta se regulo el "numero de libros impresos". Cuando "otras" personas (llamarlos piratas es un anacronismo) empezaron a tener acceso a la tecnología, la oferta se hizo tan grande que los precios bajaron. Cuando las enciclopedias empezaron a ser sustituidas por Encarta, los precios bajaron.

Es una dinámica que ha permanecido con nosotros a lo largo de la historia. No vale la pena luchar, simplemente debemos evolucionar. Adaptarnos a los tiempo de hoy.

Aliens En El Trabajo
Hoy he traído la guitarra al trabajo, hace bastante tiempo que no lo hacía, en parte por la censura del medio, en parte por la autocensura (ya hablaré de esto en otro post). El asunto es que me gusta conciliar mi trabajo con lo que soy realmente, ser autentico.


La Revolución Digital En ¿La Educación Primaria?
En una de mis clases, uno de los chicos lanzó una pregunta interesante: ¿Es posible utilizar las herramientas digitales, como los smartphones personales, en la educación primaria, sin que sea aliciente para la distracción? A lo cual se formaron dos grupos "antagónicos".


Uno de ellos argumentaba que los alumnos de primaria se distraen fácilmente, no están adecuadamente motivados (a diferencia de los universitarios) y que el permitirles el acceso a estas herramientas disminuiría su atención y concentración.

Otro decía que hay que evaluar si el método utilizado los últimos 150 años seguía vigente hoy en día, y cuanto de ese conocimiento le servía a la persona en su trabajo, ya llegada a la adultez. Afirmaba que era necesario preparar a los educandos con las herramientas que usaran en su día a día, enseñarles a usarlas y permitirles ser creativos.

El debate duró unos minutos (tuvimos que proseguir la clase), pero llegando a casa me puse a reflexionar acerca de la importancia de una palabra que considero vital para la educción. Esa palabra es motivación.

La única manera de conseguir vincular estas realidades es comprender que si mantenemos el mismo sistema y solo cambiamos las "herramientas" por cosas mas modernas, estas perpetuando el mal método. Necesitamos cambiar la metodología de enseñanza, Y luego, con el interés captado, mostrar el amplio abanico de posibilidades. Dejar elegir, sí, pero derribando los prejuicios existentes, pues de lo contrario, no es una elección libre.